UGT y CCOO denunciarán al Ayuntamiento de Torrejón del Rey ante la Inspección de Trabajo por “bloqueo” sindical
Los sindicatos UGT y CCOO han anunciado que presentarán una denuncia ante la Inspección de Trabajo contra el Ayuntamiento de Torrejón del Rey por la falta de transparencia y la ausencia de negociación con la representación legal de la plantilla municipal.
Según han denunciado ambas organizaciones sindicales, el consistorio atraviesa una situación de “parálisis técnica y negociadora” que estaría afectando al normal funcionamiento de las relaciones laborales dentro de la administración local.
Los representantes de los trabajadores aseguran que el actual equipo de gobierno mantiene un bloqueo continuado sobre el acceso a información y documentación que, según recuerdan, debe facilitarse legalmente a los sindicatos para el ejercicio de sus funciones.
Desde UGT y CCOO sostienen que esta falta de transparencia impide supervisar correctamente la gestión del personal municipal y dificulta el cumplimiento de la normativa laboral vigente en el Ayuntamiento.
Más de un año sin mesas de negociación
La situación, según explican los sindicatos, se ha agravado por la ausencia de diálogo social. Denuncian que desde hace más de un año no se ha convocado ninguna mesa de negociación ni reuniones para tratar cuestiones relacionadas con el nuevo convenio colectivo o los problemas cotidianos que afectan a la plantilla de trabajadores públicos.
Entre los asuntos pendientes, las organizaciones sindicales señalan las continuas averías en los sistemas de fichaje y control horario, además de la reciente negativa del Ayuntamiento a conceder días de asuntos propios vinculados a la antigüedad, un derecho que sí se reconocía en ejercicios anteriores.
Los representantes sindicales critican que esta decisión se haya adoptado sin negociación previa ni una explicación técnica que la justifique.
Acusan al equipo de gobierno de limitar la actividad sindical
Otro de los puntos que ha incrementado el conflicto laboral hace referencia, según los sindicatos, a las condiciones impuestas para las reuniones con el Ayuntamiento. Tanto UGT como CCOO aseguran que el equipo de gobierno ha tratado de impedir que los representantes de los trabajadores acudan acompañados por asesores sindicales.
Las centrales recuerdan que contar con asesoramiento técnico forma parte de los derechos sindicales y consideran que limitar esta posibilidad supone un ataque a la libertad sindical y a la capacidad de representación de la plantilla municipal.
Denuncia ante la Inspección de Trabajo
Ante la falta de respuesta a sus peticiones de reunión y lo que califican como un “ninguneo institucional”, la representación legal de los trabajadores ha confirmado que presentará una denuncia formal ante la Inspección de Trabajo.
El objetivo, explican, es que la autoridad laboral requiera al Ayuntamiento de Torrejón del Rey para que cumpla con sus obligaciones legales en materia de información sindical y negociación colectiva.
Finalmente, los sindicatos han exigido al equipo de gobierno que rectifique su postura, desbloquee la situación administrativa y retome el diálogo para solucionar las deficiencias laborales denunciadas por la plantilla municipal.
