Presentado el Plan de Formación 2025 de CEOE-CEPYME Guadalajara para mejorar la empleabilidad en la provincia
Guadalajara, 16 de enero de 2025
El Gobierno de Castilla-La Mancha ha presentado este jueves el Plan de Formación 2025, que contará con una inversión de 4,6 millones de euros destinados a ofrecer 262 acciones formativas en la provincia de Guadalajara. Este ambicioso programa busca beneficiar a más de 4.200 personas trabajadoras y desempleadas, adaptando la formación a las necesidades del mercado laboral actual.
La rueda de prensa, celebrada en Guadalajara, estuvo encabezada por José Luis Escudero, delegado de la Junta en Guadalajara, junto a María Soledad García, presidenta de CEOE-CEPYME Guadalajara. También participaron Susana Blas, delegada provincial de Economía, Empresas y Empleo, y Javier Arriola, secretario general de CEOE-CEPYME Guadalajara.
José Luis Escudero subrayó la importancia de la formación para mejorar la empleabilidad y la cualificación de los trabajadores, tanto activos como desempleados.
En sus palabras, “la formación es clave para procurar la empleabilidad de cualquier persona, para mejorar también su cualificación” y destacó que este esfuerzo contribuirá al crecimiento y prosperidad de la provincia.
El Plan de Formación 2025 se desarrollará bajo dos modalidades: Modalidad I, para trabajadores en activo, y Modalidad II, para personas desempleadas.
Modalidad I contempla 174 cursos, con una inversión de 1.489.052 euros, que beneficiarán a 2.949 personas. Estos cursos, algunos con certificado de profesionalidad, se ofrecerán principalmente en modalidad telemática desde 11 centros distribuidos en cinco localidades de Guadalajara.
Por otro lado, Modalidad II se orienta a desempleados, con 88 acciones formativas, 63 de ellas con certificación profesional. Esta modalidad contará con un presupuesto de 3.128.060 euros y beneficiará a 1.342 personas en 39 centros de formación repartidos por 14 municipios.
Escudero también destacó que la oferta formativa abarca sectores de alta demanda como logística, atención sociosanitaria, inteligencia artificial, desarrollo de aplicaciones móviles y realidad aumentada, así como cursos de idiomas, contabilidad e informática.
El papel de CEOE-CEPYME Guadalajara
María Soledad García, presidenta de CEOE-CEPYME Guadalajara, enfatizó el compromiso de la organización con la formación de trabajadores, autónomos y empresarios, y presentó una línea de formación gratuita destinada a 2.500 alumnos, con una inversión de 1.800.000 euros. En total, CEOE-CEPYME Guadalajara ofrecerá 170 cursos gratuitos, consolidándose como un referente en formación en la provincia.
Los cursos gratuitos, financiados por la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha, el Ministerio de Trabajo y el Ministerio de Educación, se impartirán en diversos centros formativos como la sede central de CEOE-CEPYME Guadalajara, el Centro de Formación Logístico CEOE-CEPYME Guadalajara-DSV en Cabanillas del Campo, y el nuevo centro CP-CEOE-CEPYME La Campiña en Torrejón del Rey.
Resultados positivos en empleo
El delegado de la Junta también destacó el impacto positivo de estas iniciativas en el empleo. En 2024, Guadalajara logró reducir el paro en un 3,82% y generar 2.737 nuevos puestos de trabajo, superando la media nacional.
Las personas interesadas pueden consultar la oferta completa de formación a través del portal empleoyformacion.castillalamancha.es o en la página web de CEOE Guadalajara, www.ceoeguadalajara.es.
