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La OMC defiende que las bajas laborales se conceden solo por criterios clínicos y éticos

La OMC defiende que las bajas laborales se conceden únicamente por criterios clínicos, científicos, éticos y legales. Su presidente, Tomás Cobo, pide diferenciar entre absentismo laboral e incapacidad temporal y recuerda que el objetivo es proteger la salud de trabajadores y pacientes. #BajasLaborales #OMC #SaludLaboral #GuadaRed

Por Redacción
9 julio, 2026 - Actualizado el 11 julio, 2026
en Nacional, Noticias, Salud
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La OMC defiende que las bajas laborales se conceden solo por criterios clínicos y éticos

La OMC defiende que las bajas laborales se conceden solo por criterios clínicos y éticos

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La OMC defiende que las bajas laborales se conceden únicamente por criterios clínicos y éticos

El presidente de la Organización Médica Colegial (OMC), Tomás Cobo, ha defendido el papel de los profesionales sanitarios en la tramitación de las bajas laborales, subrayando que estas se conceden exclusivamente en función de criterios clínicos, científicos, éticos y legales.

Durante sus declaraciones a distintos medios de comunicación, Cobo insistió en la importancia de diferenciar entre el absentismo laboral y la incapacidad temporal, dos conceptos que, según explicó, no deben confundirse.

El presidente de la OMC recordó que el absentismo engloba las ausencias al puesto de trabajo por diferentes motivos, mientras que una baja laboral responde siempre a una situación médica acreditada mediante el correspondiente informe facultativo y vinculada a una patología concreta.

En este sentido, defendió la actuación de los médicos frente a las dudas surgidas sobre una supuesta concesión indiscriminada de bajas.

“Los médicos actuamos con criterios científicos, éticos y legales, y convertir un problema complejo en un debate sobre un presunto fraude generalizado no hace justicia ni a los facultativos ni a los pacientes”, afirmó.

La incapacidad temporal está sujeta a controles

Tomás Cobo recordó que la incapacidad temporal constituye un acto médico reglado que exige una evaluación clínica del paciente, la emisión de un diagnóstico y la valoración de las limitaciones funcionales derivadas de la enfermedad. Además, destacó que estos procesos están sometidos a mecanismos de control, seguimiento e inspección.

Aunque reconoció que pueden existir casos excepcionales de actuaciones irregulares, aseguró que no representan el funcionamiento habitual del sistema sanitario. En este sentido, señaló que cualquier médico que expida una baja médica sin la debida justificación estaría incurriendo en un fraude de ley y vulnerando el Código de Deontología Médica, una conducta que, recalcó, tiene una incidencia mínima y debe ser perseguida.

La demora del Sistema Nacional de Salud influye en las bajas prolongadas

El presidente de la OMC también se refirió al aumento de las bajas laborales de larga duración y apuntó a las demoras del Sistema Nacional de Salud como uno de los factores que pueden contribuir a prolongar estos procesos.

A su juicio, mejorar la capacidad de respuesta del sistema sanitario permitiría acelerar la recuperación de muchos pacientes y, cuando sea clínicamente posible, reducir la duración de las situaciones de incapacidad temporal.

Proteger la salud del trabajador y del entorno laboral

Por último, Cobo recordó que la principal responsabilidad de los médicos durante el proceso de una baja laboral es proteger la salud de las personas.

En este sentido, advirtió de que reincorporarse al puesto de trabajo sin una recuperación completa puede suponer un riesgo tanto para el propio trabajador como para sus compañeros y para la actividad de la empresa.

El presidente de la Organización Médica Colegial concluyó defendiendo un sistema de incapacidad temporal “riguroso, justo y sostenible”, que garantice la protección de quienes realmente necesitan una baja médica y preserve al mismo tiempo el interés general de la sociedad.

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