CEOE-CEPYME Guadalajara, en conjunto con CECAM, la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha y el Centro de Estudios Avanzados de la Universidad Camilo José Cela, ha celebrado por cuarto año consecutivo la destacada jornada de expertos en negociación colectiva. En esta ocasión, el enfoque se centró en la prevención de riesgos laborales para la negociación de los convenios colectivos, con el objetivo de fortalecer el diálogo social y mejorar las condiciones de trabajo en la provincia de Guadalajara.
Bajo el título de “Prevención de Riesgos Laborales para la Negociación de los Convenios Colectivos”, la jornada presencial tuvo lugar en el centro de nuevas empresas de Guadalajara, mientras que el resto del curso se llevó a cabo en modalidad de teleformación, con una duración total de 48 horas que se extenderá hasta el 19 de junio.
Durante el evento, destacó la participación de Amanda Moreno, reconocida profesora de Derecho del Trabajo y especialista en prevención de riesgos laborales. Moreno compartió valiosos conocimientos con los asistentes, enfocándose en aspectos clave para una negociación exitosa, como las habilidades personales necesarias, la importancia del lenguaje no verbal y el trabajo en equipo. Se abordaron temas fundamentales como saber cuándo y cómo cerrar una negociación y cómo interactuar con los representantes de los trabajadores, entre otros aspectos de gran relevancia.
Esta jornada, de carácter gratuito, ha comenzado hoy y se extenderá hasta el 19 de junio. Está organizado por CEOE-CEPYME Guadalajara en colaboración con CECAM, la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha y el Centro de Estudios Avanzados de la Universidad Camilo José Cela. Con un enfoque integral en la negociación colectiva y la seguridad laboral, esta iniciativa busca promover un entorno de trabajo más justo y seguro para los empleados de Guadalajara.
Prevención de Riesgos Laborales en la Negociación de Convenios Colectivos
Esta cuarta edición de la jornada de expertos en negociación colectiva ha reafirmado el compromiso de las entidades organizadoras en fomentar el desarrollo económico y social de la provincia, a través del fortalecimiento del diálogo entre empleadores y trabajadores, y la promoción de condiciones laborales óptimas que aseguren la salud y el bienestar en el entorno laboral.
- CEOE-CEPYME Guadalajara celebra el XVII Foro de RRHH: Sostenibilidad, Igualdad y Gestión Innovadora de Personas
- CEOE-CEPYME Guadalajara informa sobre nuevas ayudas para autónomos y para fomentar el pleno empleo y la inclusión social
- CEOE-CEPYME Guadalajara organiza el 17º Foro de Recursos Humanos en Guadalajara
