La Diputación de Guadalajara ha dado un nuevo paso en su apuesta por el empleo con la puesta en marcha del programa Dipuemplea, una iniciativa que ya ha permitido mejorar la empleabilidad en Guadalajara de 45 personas en su primera fase.
La Diputación de Guadalajara entrega diplomas a los participantes del programa Dipuemplea
El acto de entrega de diplomas, celebrado en el Centro San José, ha servido para reconocer el esfuerzo del alumnado participante en este programa de formación para el empleo, correspondiente al periodo 2025-2026. La ceremonia ha contado con la presencia de la diputada delegada de Bienestar Social y Empleo, Margarita Morera, así como de representantes de las entidades formativas.
Durante su intervención, Morera destacó que estos diplomas representan mucho más que un certificado académico: “suponen el cierre de una etapa de esfuerzo y el inicio de nuevas oportunidades laborales”.
Además, subrayó la importancia de la formación continua como herramienta clave para mejorar la inserción laboral en Guadalajara, especialmente en un contexto de cambios constantes en el mercado de trabajo.
Formación adaptada al mercado laboral
El programa Dipuemplea está dirigido principalmente a colectivos con mayores dificultades de acceso al empleo, como jóvenes, mayores de 45 años, mujeres o personas en situación de desempleo de larga duración. Se trata, por tanto, de una iniciativa estratégica para fomentar la igualdad de oportunidades laborales y reforzar el tejido económico de la provincia.
En esta primera fase se han desarrollado cuatro acciones formativas diseñadas para responder a las necesidades reales del mercado. Los cursos han combinado teoría y práctica, facilitando así una preparación más completa orientada a la búsqueda de empleo en Guadalajara. Las especialidades impartidas han sido:
- Atención domiciliaria para personas dependientes
- Actividades básicas de hostelería
- SAP Business One e Inteligencia Artificial
- Desarrollo de páginas web y marketing digital
En total, 45 alumnos y alumnas han participado en esta etapa, dentro de un programa que ha registrado cerca de 200 personas inscritas en sus dos fases. Este dato refleja el creciente interés por iniciativas que conectan directamente la formación profesional con el empleo.







