Castilla-La Mancha reduce el paro registrado y alcanza récord de afiliación a la Seguridad Social, impulsando el empleo estable en 2026.
Castilla-La Mancha registra el menor paro registrado de diciembre desde 2007 y alcanza récord en afiliación a la Seguridad Social
Toledo, 5 de enero de 2026
Castilla-La Mancha se ha consolidado como la comunidad autónoma con mayor reducción del paro registrado en el último año, tras cerrar diciembre con 984 personas desempleadas menos. Según ha destacado la directora general de Empleo, Elena García, estos datos sitúan a la región en el nivel más bajo de desempleo para un mes de diciembre desde 2007 y con el segundo mejor dato de empleo de toda la serie histórica.
En total, Castilla-La Mancha cuenta con 810.304 personas afiliadas a la Seguridad Social, lo que representa el dato más alto para un mes de diciembre y la segunda mejor cifra histórica después de julio de 2025.
La directora general subrayó que “nunca antes habíamos tenido más de 800.000 afiliados en un mes de diciembre”, consolidando la tendencia positiva del mercado laboral regional.
El cierre del año 2025 también refleja un descenso interanual del 8,58 % en el paro registrado, con 10.958 personas desempleadas menos que en el mismo periodo del año anterior, posicionando a Castilla-La Mancha como la comunidad autónoma donde más ha disminuido el desempleo en los últimos doce meses. Destaca especialmente la caída del desempleo femenino, con 1.319 mujeres desempleadas menos, un 1,71 %.
Elena García explicó que la reducción del desempleo se ha producido en sectores como la Agricultura (-125 personas), Servicios (-881) y personas sin empleo anterior (-417), mientras que ha aumentado en Construcción (+378) e Industria (+61). A nivel provincial, todas las provincias han registrado descensos: Albacete (-160), Ciudad Real (-303), Cuenca (-160), Guadalajara (-24) y Toledo (-337).
La directora general también ha avanzado que el próximo miércoles, 7 de enero, se publicará en el DOCM la convocatoria de ayudas para la contratación indefinida, dotada con 3,5 millones de euros. Esta iniciativa busca fomentar el empleo estable y de calidad, especialmente entre colectivos con menor empleabilidad, como parados de larga duración, mayores de 45 años, jóvenes, mujeres con baja cualificación y mujeres en sectores tecnológicos o directivos. Las contrataciones podrán realizarse hasta octubre de 2026, y la convocatoria permanecerá abierta hasta el 30 de noviembre.
Con estos resultados, Castilla-La Mancha marca un récord en el descenso del paro registrado y consolida la tendencia de crecimiento en la afiliación a la Seguridad Social, reforzando su posición como referente de empleo y estabilidad laboral en España.
FUENTE: JCCM
