💼💡¡Empresarios de #Guadalajara actualizan sus conocimientos sobre inspección laboral en jornada informativa! Temas clave como prevención de riesgos y normativas del 2024 fueron abordados. #CEOE #Emprendedores #InspecciónLaboral #GuadaEmpresas
Empresarios de Guadalajara se Informan sobre Inspección de Trabajo en 2024
Guadalajara, Miércoles, 21 de febrero de 2024. En un esfuerzo por promover el cumplimiento normativo y la seguridad laboral, cerca de 200 empresarios se congregaron en el Hotel Guadalajara & Conference Center para participar en la jornada informativa “Actuaciones y programa de la inspección de trabajo en 2024”, organizada por CEOE-CEPYME Guadalajara en colaboración con la Diputación Provincial de Guadalajara y Mutua Universal. Este evento, parte del consejo del diálogo social de Castilla-La Mancha, tuvo como objetivo principal informar a los líderes empresariales de la provincia sobre las expectativas de la inspección de trabajo para el año en curso.
La jornada, presentada por Javier Arriola, secretario general de CEOE-CEPYME Guadalajara, junto con Pilar Muñoz, vicepresidenta tercera y diputada de Promoción Económica y Despoblación de la Diputación Provincial de Guadalajara, y Javier Álvarez, director de Mutua Universal en Guadalajara, abordó temas cruciales como la prevención de riesgos laborales, las relaciones laborales, la seguridad social y el empleo irregular. También se discutieron las nuevas normativas de inspección de trabajo que afectan a las empresas en la región.
La jornada contó con la destacada presencia de Juan Díaz Rokiski, director territorial de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social en Castilla-La Mancha, y Rebeca Alique, jefa de la Inspección Provincial de Trabajo y Seguridad Social en Guadalajara. Díaz Rokiski presentó las novedades normativas para el año en curso, incluyendo un enfoque especial en las visitas programadas para mejorar la seguridad y salud en varios sectores de Guadalajara. Destacó la importancia de temas como los trastornos músculo esqueléticos y las acciones para abordar la exposición a temperaturas extremas en el lugar de trabajo.
Para el 2024, se anunció una programación de inspección aún más detallada, que incluirá un enfoque en las condiciones de seguridad en oficinas y locales comerciales, así como un programa específico para reconocimientos médicos obligatorios y la protección de trabajadores autónomos. Se enfatizó la importancia de que todos los contratos sean concertados por escrito, y se están implementando medidas para que las empresas asuman la Prevención de Riesgos Laborales por medios propios.
Esta jornada informativa forma parte del Programa Nominativa de Empleo 2024 de CECAM, que busca difundir información y asesoramiento sobre las ayudas y subvenciones disponibles para fomentar el empleo y el emprendimiento en Castilla-La Mancha.
La sesión concluyó con un coloquio dirigido por Agustín Carrillo, director del departamento Jurídico de CEOE-CEPYME Guadalajara, donde los participantes pudieron plantear sus inquietudes y preguntas a los expertos presentes. Con un enfoque en la promoción de empleo estable y de calidad, esta jornada dejó claro el compromiso de las instituciones con el bienestar laboral y el cumplimiento normativo en la provincia de Guadalajara.
